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Yukon: Mandatory Vaccination Requirements Pushed to January 30, 2022 January 19 2022
The Yukon Government has announced that employees are to have received their second vaccine by January 30, 2022. Failure to comply with the vaccination requirement will result in the employee being placed on a leave of absence without pay. The following employees are mandated to have both doses of the COVID-19 vaccination on, or before January 30, 2022:
- full-time, part-time or casual employees of the Yukon government;
- Yukon government volunteers; and
- consultants or contractors hired by the Yukon government working indoors alongside Yukon government employees in a Yukon government workplace or worksite.
Source: Yukon Government
To Learn More: https://yukon.ca/en/vaccination-requirement
Yukon : L’obligation de vaccination repoussée au 30 janvier 2022
Le gouvernement du Yukon a annoncé que les employés doivent avoir reçu leur deuxième vaccin d’ici le 30 janvier 2022. Si l’employé ne se conforme pas à cette exigence de vaccination, il sera mis en congé sans solde. Les employés suivants sont tenus d’avoir reçu les deux doses du vaccin COVID-19 au plus tard le 30 janvier 2022 :
- les employés à temps plein, à temps partiel ou occasionnels du gouvernement du Yukon ;
- les bénévoles du gouvernement du Yukon ; et
- les consultants ou les entrepreneurs engagés par le gouvernement du Yukon qui travaillent à l’intérieur aux côtés d’employés du gouvernement du Yukon dans un lieu de travail ou un chantier du gouvernement du Yukon.
Source : Gouvernement du Yukon
Pour en savoir plus : https://yukon.ca/fr/exigences-vaccinationYukon – Paid Sick Leave Rebate Extended November 24 2021
The Government of Yukon has extended the Paid Sick Leave Rebate until September 30, 2022. The rebate will provide employers and those who are self-employed up to 10 days wages for their workers. Eligible full-time or part-time employees may receive up to 10 days wages if due to COVID-19 they are:
- Sick with COVID-19 symptoms
- Self-isolating due to public health orders and cannot work remotely
- Caring for other household members due to the above circumstances
Source: Government of Yukon
For more information: https://yukon.ca/en/paid-sick-leave-rebate-employers
Yukon - Prolongation du remboursement des congés de maladie payés
Le gouvernement du Yukon a prolongé le remboursement des congés de maladie payés jusqu'au 30 septembre 2022. Le remboursement permettra aux employeurs et aux travailleurs autonomes de recevoir jusqu’à 10 jours de salaire pour leurs employés. Les employés à temps plein ou à temps partiel admissibles peuvent recevoir jusqu’à 10 jours de salaire si, en raison de COVID-19, ils sont :
- malades avec des symptômes de COVID-19
- ils s’isolent eux-mêmes en raison d’une directive de santé publique et ne peuvent pas travailler à distance
- ils prennent soin d’autres membres de leur foyer en raison des circonstances susmentionnées.
Source : Gouvernement du Yukon
Pour plus d’informations : https://yukon.ca/fr/remboursement-conges-maladie